중장년 재취업과 부업 글은 주로 50대 후반에서 60대 초반을 대상으로 했습니다. 65세를 넘기면 사정이 달라집니다. 민간 채용은 줄어드는 대신, 국가가 예산으로 만드는 노인일자리사업의 대상이 됩니다. 연 100만 개가 넘는 큰 사업인데, 어떤 유형이 있고 내게 무엇이 해당되는지는 의외로 잘 알려져 있지 않습니다. 이걸 왜 아무도 정리해주지 않나 싶었던 부분입니다.
유형별로 다릅니다
| 유형 | 나이·자격 | 시간 | 보수 | 성격 |
|---|---|---|---|---|
| 공익활동형 | 65세 이상 기초연금 수급자 | 월 30시간 내외 | 활동비 (2026년 월 29만 원) | 자원봉사 성격. 근로계약 아님 |
| 사회서비스형 | 65세 이상 (일부 유형 60세 이상), 기초연금 무관 | 월 60시간 | 최저임금 연동 급여 | 근로계약, 4대보험 |
| 시장형 사업단 | 60세 이상 | 사업단별 | 매출에 따라 다름 | 소규모 매장·제조 등 공동 운영 |
| 취업알선형·시니어인턴십 | 60세 이상 | 사업장별 | 사업장 급여 | 민간 기업 연계, 인건비 일부 지원 |
활동비와 급여는 매년 예산으로 정해지며 2026년 단가는 노인일자리 여기에서 확인할 수 있습니다. 공익활동형은 생계급여 수급자, 장기요양등급 판정자, 다른 정부 일자리사업 참여자는 참여할 수 없습니다.
공익활동형, 문이 가장 넓은 유형입니다
학교 앞 교통 안전, 공공시설 환경 정비, 노노케어(어르신이 어르신을 돌보는 활동), 취약계층 안부 확인 같은 활동입니다. 하루 3시간 안팎, 주 2~3일 정도로 월 30시간 내외를 채웁니다. 근로계약이 아니라 봉사에 활동비를 지급하는 형태라 4대보험이 붙지 않습니다. 그래서 아래에서 설명할 연금·건보료 영향도 거의 없습니다.
조건이 하나 있습니다. 기초연금을 받고 있어야 합니다. 기초연금 대상이 아니면 사회서비스형이나 시장형을 봐야 합니다.
사회서비스형은 봉사보다 일에 가깝습니다
어린이집·학교 돌봄 보조, 노인·장애인 시설 지원, 공공기관 행정 보조 등입니다. 월 60시간 근로계약을 맺고 최저임금 수준의 급여를 받으며 4대보험이 적용됩니다. 기초연금 수급 여부와 무관하게 65세 이상이면 신청할 수 있고, 일부 유형은 60세부터입니다. 경력이나 자격(사회복지사, 교사 등)이 있으면 관련 유형에서 우선 선발되는 경우가 있습니다.
언제 어디서 신청하나
- 시기. 다음 해 참여자를 매년 11~12월에 모집합니다. 연중에는 결원이 생길 때만 수시로 뽑습니다. 65세가 되는 해라면 전년도 연말 모집을 놓치지 않는 것이 제일 중요합니다.
- 온라인. 노인일자리 여기, 복지로
- 방문. 주민센터(행정복지센터), 시니어클럽, 노인복지관, 대한노인회 취업지원센터
- 선발. 소득, 나이, 이전 참여 이력 등을 점수로 매겨 뽑습니다. 소득이 낮고 나이가 많을수록 유리하게 설계되어 있고, 세부 기준은 지자체별로 다릅니다.
연금과 보험료에 미치는 영향
은퇴자가 일을 망설이는 이유 중 하나가 "일하면 연금이 깎이지 않나"입니다. 노인일자리 수준의 소득이라면 걱정할 일이 거의 없습니다. 표로 보면 이렇습니다.
| 항목 | 공익활동형 | 사회서비스형·시장형 |
|---|---|---|
| 국민연금 감액 | 없음 | 없음. 감액은 월평균 소득이 A값에 200만 원을 더한 약 519만 원을 넘을 때만 |
| 기초연금 | 공공일자리소득으로 소득 산정에서 제외 (사업안내 기준, 신청 시 확인) | 노인일자리사업 참여 소득은 유형과 무관하게 공공일자리소득으로 제외되는 것으로 안내됨. 시장형 매출 배분은 주민센터에 확인 |
| 건강보험료 | 4대보험 없음. 지역보험료에 영향 거의 없음 | 월 60시간 이상 근로 시 직장가입자 전환. 재산 기준 지역보험료보다 낮아질 수도 있음 |
국민연금 감액 구조는 수령나이 글에서, 건강보험 직장·지역가입자 차이는 퇴직 후 건강보험료에서 다뤘습니다. 사회서비스형으로 직장가입자가 되면 재산이 산정에서 빠지고 회사가 절반을 부담하니, 집이 있는 은퇴자는 오히려 보험료가 내려가는 경우가 있습니다. "일하면 건보료가 오른다"는 통념과 반대라서 의외로 여기는 분이 많습니다. 본인 사례는 건강보험공단에 두 경우를 비교해달라고 물어보는 편이 확실합니다.
은퇴 설계에서 어떻게 볼까
- 월 30만 원이든 100만 원이든 연금을 깎지 않고 더해지는 소득입니다. 생활비 계산기의 "예상 월 연금·기타수입"에 보수적으로 넣을 수 있습니다. 단, 매년 다시 선발되어야 하니 평생 소득으로 잡는 건 무리입니다.
- 돈 말고 다른 효과도 큽니다. 어쩌면 더 클지도 모릅니다. 정해진 시간에 나갈 곳이 있고, 사람을 만나고, 몸을 움직입니다. 은퇴 후 건강과 관계 유지에 이 사업이 실제로 쓰이는 이유가 여기 있습니다.
- 65세 전이라면 이 글보다 중장년 재취업과 정년 이후 근무가 먼저이고, 60세부터 참여할 수 있는 시장형·취업알선형은 그 중간에 있습니다.
확인하고 신청할 곳
- 노인일자리 여기. 유형별 안내, 지역별 모집 공고, 온라인 신청.
- 한국노인인력개발원. 사업 운영 기관. 그해 단가와 지침.
- 복지로. 온라인 신청과 기초연금 연계 확인.
- 보건복지부. 사업 규모와 제도 변경. 보건복지상담센터 129.
노인일자리 소득을 기타수입에 넣어 크레바스 이후 생활비 부족액이 얼마나 줄어드는지 확인해보세요.
기타수입 넣어 계산하기